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Arbeitgeberbeschreibung:

Die Klinik hat 133 Betten Frührehabilitation (Phase B) sowie 96 Betten Rehabilitation (Phase C/ D). Multiprofessionelle neurologische (Früh-) Rehabilitation von Patienten mit Schlaganfall, Schädel-Hirn-Trauma, Polytrauma, hypoxischem Hirnschaden, Critical Illness Polyneuropathie/Myopathie (CIP/CIM), entzündlichen Neuropathien (CIDP, GBS) oder Polyneuropathien anderer Ursache, Querschnittlähmungen, neuromuskuläre Erkrankungen (z.B. Amyotrophe Lateralsklerose, Muskeldystrophien), Neoplasien 

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die oberärztliche Betreuung eines Bereiches und sind verantwortlich für die Supervision und Anleitung des in diesem Bereich tätigen multi­professionellen Teams 
• Sie wirken bei der konzeptionellen Entwicklung zur Erweiterung der Behandlungs- und Leistungs­angebote mit und stellen eine funktionsfähige Koordination der Arbeits­abläufe sicher
• Sie leiten Ihre Kolleginnen und Kollegen, die sich in der Weiter­bildung befinden an
• Teilnahme am Hintergrund-/Bereitschaftsdienst

Ihr Profil:

• Sie sind Facharzt (w/m/d) für Neurologie
• Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten, Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Zuverlässigkeit
• Sie sind bereit zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
• Sie zeigen Einsatzbereitschaft, Engagement, Eigenständigkeit und Verantwortungs­bewusstsein

Ihre Vorteile:

• Es erwarten Sie interessante Aufgabengebiete und ein angenehmes Betriebsklima im multiprofessionellen Team sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Eine kontinuierliche Unterstützung und Begleitung während Ihrer Einarbeitungszeit sind für uns selbstverständlich.
• Sie erhalten eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes, je nach Erfahrung erhalten Sie ein Jahresbruttogehalt in Höhe von 95.460 € bis 106.260€, plus Schichtzulagen und Dienste
• Ihre betriebliche Altersvorsorge unterstützen wir mit einer Arbeitgeberbeteiligung
• Sie erhalten die Möglichkeit nach 6 Monaten ein Job Rad zu erwerben und erhalten Zugriff auf unser Corporate Benefit Programm mit Angeboten von mehr als 1.000 namenhaften Herstellern
• Ticket Plus als zusätzlicher Gehaltsbestandteil