Medigate

Recruitment agency for the Healthcare sector

 

Hospitals & Acute care clinics

Our offer for clinics

A clinic can benefit from working with the Recruitment agency Medigate when looking for doctors, since we, as a specialized personnel consultant, have extensive experience and expertise in the field of personnel recruitment. Here are some reasons why a clinic should hire a recruiter to find doctors:

  • Expertise: Recruitment consultants have extensive experience in finding and selecting candidates for various positions. They know the market and have a broad network of candidates and contacts they can access.
  • Time and resource efficiency: Finding suitable candidates for medical positions requires time and resources. A recruiter can speed up this process by assisting the clinic in creating job postings, conducting interviews, and selecting candidates.
  • Objectivity: Personnel consultants can objectively advise and support the clinic in the selection of candidates. They have no emotional connection to the candidates and can therefore make an unbiased decision.
  • Adaptability: Recruiters can quickly adapt to the clinic’s needs and tailor their search accordingly to ensure they find candidates who meet the clinic’s specific needs.
  • Security: Recruitment consultants can offer guarantees for their work, which means that they guarantee the success of the new employee for a certain period of time and ensure that the new doctor will work successfully at the clinic.

Overall, working with a clinical recruiter can save time and resources when searching for doctors, increase the chances of hiring qualified candidates, and ultimately contribute to a successful hire.

We are specialists in Healthcare recruitment

The job market for doctors in Germany is currently very dynamic. On the one hand, there is a high demand for medical professionals, especially in certain regions or medical specialties. On the other hand, there are many qualified doctors who are looking for job opportunities.

A major factor influencing the labor market for doctors in Germany is demographic change. The aging of the population leads to an increased need for medical care, especially in areas such as geriatrics, oncology and neurology. Another factor is medical advances. Advances in technology and medical research lead to an increased demand for specialists in these fields.

In Germany there is also a growing number of doctors who come from abroad and work here. These doctors bring a wide range of skills and experience and contribute to the diversification of medical care in Germany. Overall, the job market for doctors in Germany offers many opportunities and challenges. There is a high demand for medical staff, but there is also strong competition for qualified workers. A targeted search for the right job offers and the opportunity to improve one’s own skills and knowledge in the medical field can help doctors achieve their career goals.

 

 

 

Tips for practices

It can be difficult to attract a doctor to practice, especially in some medical specialties or in regions where there is a high demand for medical staff. However, there are a few ways to increase the chances of attracting a doctor to practice:

  • Attractive work environment: A practice should offer an attractive work environment that meets the needs of the doctor. This includes a well-equipped office, modern technology, a competitive salary package and a supportive team.
  • Build Network: It is helpful to build a network of contacts in the medical community. Relationships with other physicians, hospitals, and medical institutions can identify potential candidates for the practice.
  • Targeted Recruitment: It is important to specifically advertise the vacancy and make targeted recruitment efforts. This includes ads in medical publications, job postings on job boards, and targeted social media campaigns.
  • Flexibility: A practice should be open to the possibility of adapting the physician’s work schedule to their needs to allow for a balance between work and life.
  • Assistance from a recruitment consultant: A recruitment consultant can help identify potential candidates and facilitate the hiring process. Recruitment consultants have experience and expertise in finding and selecting candidates and can assist a practice in hiring a qualified physician.

In summary, while attracting a physician to a practice is difficult, a practice can increase opportunities by providing an attractive work environment, building a network of contacts in the medical community, making targeted recruitment efforts, offering flexibility in work scheduling, and support by a personnel consultant like medigate.

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Facharzt Urologie (m/w/d) Ruhrgebiet in Nordrhein-Westfalen

Job:

6010

Spezialisierung:

Urologie

PLZ:

4****

Niveau:

Facharzt

}
Beschäftigung:

Vollzeit

Arbeitgeberbeschreibung:

Unser Kunde, ein renommiertes und modern ausgestattetes Krankenhaus im Ruhrgebiet, stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt Urologie (m/w/d) zur Unterstützung seiner urologischen Kliniken ein. 

Stellenbeschreibung:

Für die urologische Abteilung wird zur Unterstützung ab sofort ein Facharzt Urologie (m/w/d) gesucht. Die Abteilung besticht durch eine tolle Teamstruktur sowie ein sehr hohes medizinisches Niveau. Sie profitieren hier zudem von der Möglichkeit, vertiefende Kenntnisse in der Tumortherapie zu erlangen sowie von den verschiedenen Weiterbildungsermächtigungen wie beispielsweise der Medikamentösen Tumortherapie zu profitieren. Die Klinik für Urologie deckt das komplette nicht-invasive und invasive Spektrum der Urologie ab. Die Fachabteilung verfügt darüber hinaus über Expertise in der Kontinenztherapie. Patienten werden hier ambulant und stationär behandelt.

Ihre Aufgabe

Als Facharzt Urologie (m/w/d) profitieren Sie von: 

  • Einer abwechslungsreichen, hochinteressanten und entwicklungsfähigen Tätigkeit mit attraktiver Vergütung in Teilzeit
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Der möglichen Erlangung von weiteren Zusatzqualifikationen wie beispielsweise der Medikamentösen Tumortherapie
  • Umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einem angenehmen, kollegialen Betriebsklima in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien 

Ihr Profil:

Das sollten Sie Facharzt Urologie (m/w/d) mitbringen:

  • Ein mit gutem Erfolg abgeschlossenes Studium der Medizin
  • absolvierte Facharztausbildung zum Facharzt für Urologie (m/w/d) 
  • Sichere und sehr gute Deutschkenntnisse 
  • Freude am Umgang mit Patienten (m/w/d) und Angehörigen (m/w/d)
  • Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement 
  • Begeisterungsfähigkeit, manuelle Geschicklichkeit, Motivation, Engagement sowie Leistungsbereitschaft

Oberarzt für invasive Kardiologie im Großraum München (m/w/d)

Job:

6011

Spezialisierung:

Kardiologie

PLZ:

8****

Niveau:

Oberarzt

}
Beschäftigung:

Vollzeit

Arbeitgeberbeschreibung:

Unser Kunde, ein Lehrkrankenhaus im Raum München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt für invasive Kardiologie (m/w/d). Mit knapp 350 Betten stellt das Klinikum eine patientenorientierte und kompetente Versorgung in allen medizinischen Disziplinen sicher. Dabei ist das Haus attraktiv gelegen mit exzellenter Erreichbarkeit zu München und besticht durch ein hochwertiges medizinisches Spektrum mit einem großen Alleinstellungsmerkmal der Region.

Stellenbeschreibung:

Für den weiteren Ausbau der internistischen Abteilung mit Schwerpunkt in der non-invasiven und invasiven Kardiologie, wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Oberarzt für invasive Kardiologie (m/w/d) gesucht. Die Abteilung ist übergreifend an zwei Standorten tätig. Der Chefarzt und die Abteilung bestechen durch eine tolle Teamstruktur und ein exzellentes medizinisches Niveau. Die Klinik für Kardiologie deckt das komplette nicht-invasive und invasive Spektrum Kardiologie in einer 24h Herzkatheter Bereitschaft ab. Die Abteilung verfügt über zwei Herzkathetermessplätze, sowie eine exzellent ausgestattet Intensivstation mit Stroke Unit und Chest-Pain-Unit. Zudem ist das Haus eine zertifizierte DGK Ausbildungsstätte.

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit bei allen anfallenden Aufgaben der Abteilung 
  • Betreuung der kardiologischen Patienten 
  • Durchführung aller gängigen invasiven und diagnostischen kardiologischen Untersuchungen
  • interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen 
  • Ausbildung der Assistenzärzte 
  • Weiterentwicklung der Abteilung
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst im Herzkatheterlabor

Ihr Profil:

  • Facharzttitel Innere Medizin und Kardiologie
  • gerne breite internistische und kardiologische Kenntnisse
  • Erfahrungen in der internistischen Intensivmedizin wünschenswert
  • Erfahrung in der diagnostischen und interventionellen Kardiologie
  • kollegiale Persönlichkeit mit Lernbereitschaft 
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz
  • Bereitschaft zur Beteiligung am fachärztlichen Hintergrunddienst 

Ihre Vorteile:

  • attraktive Vergütung 
  • betriebliche Altersvorsorge 
  • Leben und Arbeiten in der Metropolregion München
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
  • Entlastung von Administration 
  • geregelte Arbeitszeiten 
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche 
  • alle Schule und Kita´s vor Ort
  • sympathisches und fachlich kompetentes Team

Oberarzt für Kardiologie im Großraum Duisburg (m/w/d)

Job:

6012

Spezialisierung:

Kardiologie

PLZ:

4****

Niveau:

Oberarzt

}
Beschäftigung:

Vollzeit

Arbeitgeberbeschreibung:

Unser Kunde, ein Lehrkrankenhaus im nördlichen Ruhrgebiet, sucht ab sofort einen Oberarzt für Kardiologie (m/w/d), der Intersse an einer Ausbildung im invasiven Bereich hat. Mit ca. 300 Betten gewährleistet das Haus eine umfassende und kompetente Versorgung seiner Patienten. Jährlich werden ca. 11.000 Patienten behandelt. Das Krankenhaus verfügt über eine breite internistische Versorgung. Zudem besticht das Haus durch seine Nähe zu Städten wie Dortmund und Essen. 

Stellenbeschreibung:

Für Klinik für Kardiologie wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Oberarzt für Kardiologie (m/w/d) gesucht, der sich gerne in den invasiven Bereich einarbeiten möchte. Hier wird ein breites Spektrum der invasiven und nicht-invasiven Kardiologie, sowie der Angiologie abgedeckt. Zudem verfügt die Abteilung über eine exzellent ausgestattete Intensivstation. Die invasive Kardiologie wird hier zeitnah weiter ausgebaut. Dazu werden zwei neue Herzkatheterlabore in Betrieb genommen. Eines in der Kardiologie und eines für die Angiologie. Als Oberarzt für Kardiologie (m/w/d) unterstützen Sie hier das engagierte Team beim Aufbau des Gefäßzentrums. 

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit bei allen anfallenden Aufgaben der Abteilung 
  • Betreuung der kardiologischen Patienten 
  • Anwendung der gängigen kardiologischen Verfahren 
  • Diagnostik und Therapie kardiologischer Erkrankungen 
  • interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen 
  • Weiterentwicklung der Abteilung
  •  Aufbau des Gefäßzentrums
  • Interesse an der  Ausbildung im Herzkatheterlabor

Ihr Profil:

  • Facharzttitel Innere Medizin und Kardiologie 
  • Sie verfügen über eine hohe fachliche Qualifikation und umfangreiche klinische Erfahrung
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement 

Ihre Vorteile:

  • leistungsgerechte Vergütung 
  • betriebliche Altersvorsorge 
  • strukturierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
  • Delegation nichtärztlicher Tätigkeiten
  • exzellent ausgestatteter Arbeitsplatz 
  • Ausbildung im Herzkatheterlabor

Facharzt (m/w/d) Urologie

Job:

6006

Spezialisierung:

Urologie

PLZ:

6****

Niveau:

Facharzt

}
Beschäftigung:

Vollzeit

Arbeitgeberbeschreibung:

Das Krankenhaus der gehobenen Zentralversorgung verfügt über ungefähr 500 Betten. Jährlich werden ca. 73.000 Fälle durch das hoch spezialisierte Personal behandelt. Weiterhin fungiert der attraktive Arbeitgeber als Akademisches Lehrkrankenhaus. Eine moderne Ausstattung bietet den Ärztinnen und Ärzten vor Ort vielseitige Möglichkeiten. Landschaftlich befindet sich unser Mandant in einer harmonischen Gegend, im Dreieck Wiesbaden – Wetzlar – Koblenz.

Die renommierte Klinik für Urologie versorgt jährlich ca. 1.400 Patienten unter den besten Voraussetzungen. Dabei stehen dem kompetenten und motivierten Ärzteteam genügend Betten zur Verfügung. Das umfangreiche Behandlungsspektrum der leistungsstarken Klinik umfasst u.a. die Uroonkologie, Kinder- und rekonstruktive Urologie sowie die Steintherapie. Durch kontinuierliche Weiterbildungen ist die Klinik im Hinblick auf Diagnostik und Therapie ständig auf dem neuesten Stand

Ihre Aufgaben:

Als Oberarzt Urologie (m/w/d) erwartet Sie:

  • Kompetente urologische Versorgung der Patienten
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Assistenzärzte
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen des renommierten Hauses
  • Zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Klinik

Ihr Profil:

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Urologie
  • Sie haben Interesse an der Weiterentwicklung der Klinik
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft aus
  • Sie sind belastungsfähig
  • Sie sind kooperations- und teamfähig

Ihre Vorteile:

Das erhalten Sie als Oberarzt Urologie (w/m/d):

  • zukunftsreiche Perspektive
  • kostengünstige Wohnungsmöglichkeiten
  • Angebote zur Gesundheitsförderungt
  • Kinderbetreuung
  • angenehme und freundliche Arbeitsatmosphäre 

Oberarzt für invasive Kardiologie im Großraum Hannover (m/w/d)

Job:

6009

Spezialisierung:

Kardiologie

PLZ:

3*****

Niveau:

Oberarzt

}
Beschäftigung:

Vollzeit

Arbeitgeberbeschreibung:

Für unseren Kunden, ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit ca. 250 Betten, suchen wir einen erfahrenen Oberarzt für invasive Kardiologie (m/w/d). Die Klinik gehört zu einem renommierten Verbund und stellt eine patientenorientierte und kompetente Versorgung in der Region sicher. Das akademische Lehrkrankenhaus befindet sich zentral in Niedersachsen gelegen. Die Städte Bremen und Hannover erreichen Sie in weniger als einer Stunde. 

Stellenbeschreibung:

Die Abteilung für Kardiologie sucht einen erfahrenen Oberarzt für invasive Kardiologie (m/w/d). Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Schrittmachertherapie inkl. Implantation. 

Zum Leistungsspektrum der Abteilung gehören die gesamte nicht-invasive Kardiologie, die interventionelle Kardiologie, sowie die Rhythmologie. Die Abteilung verfügt über zwei moderne Herzkathetermessplätze und bietet eine 24h-Herzkatheter Bereitschaft an. Ebenso werden alle gängigen Schrittmacher implantiert und versorgt.

Ihre Aufgaben:

  • Betreung der kardiologischen Patienten (m/w/d)
  • Mitarbeit bei allen anfallenden Aufgaben der Abteilung 
  • Anwendung der gängigen kardiologischen Verfahren 
  • Diagnostik und Therapie kardiologischer Erkrankungen 
  • interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen 
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst im Herzkatheterlabor 
  • Abfrage aller gängigen Schrittmacher-Devices
  • Arbeiten im operativen Bereich (z.B. Implantation)

Ihr Profil:

  • Facharzttitel Innere Medizin und Kardiologie 
  • fundierte Erfahrung in der 24h Herzkatheter Bereitschaft
  • idealerweise Erfahrung in der Schrittmachertherapie inkl. Implantation
  • Sie verfügen über eine hohe fachliche Qualifikation und umfangreiche klinische Erfahrung
  • Einsatzfreude, Flexibilität und menschlich-soziale Kompetenz
  • Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement 
  • Führungskompetenz
  • hohe Motivation und Zuverlässigkeit

Ihre Vorteile:

  • leistungsgerechte Vergütung 
  • betriebliche Altersvorsorge 
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • diverse Mitarbeitervorteile wie z.B. Fitness und Jobrad
  • Ausstattungen der Klinik auf sehr hohem Niveau

Oberarzt (m/w/d) Augenheilkunde

Job:

6015

PLZ:

1****

Niveau:

Oberarzt

}
Beschäftigung:

Teilzeit | Vollzeit

Arbeitgeberbeschreibung:

In dem Krankenhaus der gehobenen Zentralversorgung werden jährlich ca. 60.000 Fälle durch das hoch spezialisierte Personal behandelt. Weiterhin fungiert der attraktive Arbeitgeber als Akademisches Lehrkrankenhaus. Eine moderne Ausstattung bietet den Ärztinnen und Ärzten vor Ort vielseitige Möglichkeiten. Landschaftlich befindet sich unser Mandant in einer harmonischen Gegend, im Dreieck Neubrandenburg – Waren – Demmin.

Stellenbeschreibung:

Die angesehene Klinik für Augenheilkunde versorgt jährlich ca. 2.100 Patienten unter den besten Voraussetzungen. Dabei stehen dem kompetenten und motivierten Ärzteteam 34 Betten zur Verfügung. Das umfangreiche Angebot der leistungsstarken Klinik umfasst das gesamte Behandlungsspektrum der Augenheilkunde. Schwerpunkte sind u.a. Hornhauttransplantationen, Glaukomchirurgie, Netzhauteingriffe, Lidchirurgie, strabologische Eingriffe etc. Durch kontinuierliche Weiterbildungen ist die Klinik im Hinblick auf Diagnostik und Therapie ständig auf dem neuesten Stand. 

Ihre Aufgaben:

  • Medizinische Versorgung der Patientinnen
  • Durchführung der erforderlichen chirurgischen Eingriffe
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Assistenzärzte
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen des renommierten Hauses
  • Innovative Weiterentwicklung der exzellenten Klinik

Ihr Profil:

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde
  • Sie haben Interesse an der Weiterentwicklung der Klinik
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft aus
  • Sie sind belastungsfähig
  • Sie sind kooperations- und teamfähig

Ihre Vorteile:

  • zukunftsreiche Perspektive
  • angenehme und freundliche Arbeitsatmosphäre 
  • Work-Life-Balance  
  • Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung.
  • Kinderbetreuung 
  • Angebote zur Gesundheitsförderung 
  • kostengünstige Wohnungsmöglichkeiten